formation écoles
Faites de vos étudiants de véritables atouts sur le marché du travail.
Ils sont les ambassadeurs de votre école auprès des recruteurs.
Une préparation insuffisante peut :
Limiter leurs opportunités par manque de préparation.
Nuire à l’image de votre établissement auprès des employeurs.
Ralentir leur insertion professionnelle.
Le marché évolue, les attentes des recruteurs aussi
Donnez à vos étudiants les clés pour se démarquer, maîtriser les codes professionnels et réussir leurs entretiens.
Une approche unique, ancrée dans la réalité
Alignée sur les attentes des recruteurs
Des formations conçues pour répondre aux exigences du marché.
80 % de pratique, 20 % de théorie
Simulations, mises en situation, exercices concrets pour un apprentissage immersif.
Personnalisation et accompagnement humain
Chaque étudiant apprend à valoriser ses forces, affiner son projet et gagner en confiance.
modules phares des formations écoles
envie d'en savoir plus ?
Ces modules, dynamiques et interactifs, s’adaptent à vos besoins.
Une expérience concrète pour que vos étudiants se démarquent dès leur premier entretien.
Module 1
Préparation aux entretiens d’embauche – Posture, discours et confiance en soi
Module 1
préparation aux entretiens d'embauche
Un entraînement immersif pour réussir chaque entretien.
Posture et communication :
Adopter une attitude professionnelle
Discours percutant :
Structurer et valoriser son parcours
Confiance en soi :
S’exprimer avec assurance
Module 1
Préparation aux entretiens d’embauche – Posture, discours et confiance en soi
Module 2
Découvrez et valorisez vos compétences professionnelles
transformer chaque étudiant en expert de son propre potentiel.
Détection des compétences clés :
Mieux se connaître pour mieux se vendre
Mise en valeur efficace :
Apprendre à raconter son parcours avec impact
Alignement avec le marché :
Comprendre ce que recherchent les recruteurs
Module 1
Préparation aux entretiens d’embauche – Posture, discours et confiance en soi
Module 3
COMPRENDRE LES ATTENTES DES RECRUTEURS ET LES CODES DU MARCHÉ
entrer dans le monde du travail en toute confiance.
Les attentes des recruteurs :
Ce qu’ils recherchent vraiment
Les tendances du marché :
Évolutions et nouvelles pratiques
L’art de se démarquer :
Adopter les bons réflexes dès le premier contact
Les bénéfices pour votre école
Boostez l’employabilité de vos diplômés
Des étudiants mieux préparés décrochent plus d’opportunités, renforçant l’image et l’attractivité de votre établissement.
Faites de vos étudiants vos meilleurs ambassadeurs
Leur succès en entretien reflète l’excellence de votre formation et votre engagement envers leur avenir.
Un soutien stratégique pour vos équipes pédagogiques
Mes formations apportent une expertise en recrutement, complétant votre accompagnement tout en vous libérant du temps sur d’autres priorités.
Ce que mes formations apportent à vos étudiants
Résultat :
Des étudiants confiants, prêts à réussir leurs premiers entretiens et à s’imposer sur le marché du travail.
Réflexion sur leurs ambitions, motivations et valeurs pour construire un projet clair et aligné.
Clarification de leur projet professionnel
Développement de la confiance en soi, travail sur le storytelling personnel et apprentissage d’une présentation impactante.
Posture et prise de parole
Mises en situation réalistes avec retours personnalisés pour répondre efficacement aux attentes des recruteurs.
Simulations immersives d’entretiens
Pourquoi mes formations sont essentielles ?
Une expertise métier spécialisée
Issue de mon expérience terrain en recrutement, pour une approche pragmatique et concrète.
Des contenus actualisés
Alignés sur les évolutions du marché : soft skills, entretiens vidéo, nouvelles attentes des recruteurs.
Une approche humaine et personnalisée
Chaque étudiant apprend à valoriser sa personnalité et son potentiel, bien au-delà des seules compétences techniques.
Le coaching au-delà de la formation
Pour les écoles qui souhaitent offrir un soutien renforcé, je propose du coaching individualisé, complémentaire aux formations :
Un espace d’échange dédié : accompagner chaque étudiant dans ses choix de carrière et son orientation.
Un soutien adapté aux besoins spécifiques : débloquer des freins personnels et professionnels.
Un suivi approfondi : aller plus loin sur la confiance en soi, la posture et la projection professionnelle.
a propos de votre formatrice
votre formatrice
Je suis Shaïnèze, forte de 10 années d’expérience dans le domaine du recrutement et des ressources humaines. J’ai eu l’opportunité de travailler avec des entreprises de toutes tailles et de secteurs d’activité variés, allant des recrutements stratégiques à des projets à fort volume.
Cette diversité m’a permis de développer une vision globale et adaptée aux réalités des entreprises.
Vous souhaitez me joindre directement par téléphone ou via email pour discuter de vos besoins.
